Fortecks

Programma → Le particolarità della leadership femminile, come trarne vantaggio → Il coaching come funzione del leader → Cosa può insegnare lo sport al leader → Gestire un team o una rete di contatti → Esercizio di teambuilding → Automotivazione, stima e autostima A chi è rivolto →è utile alle donne che vogliono crescere professionalmente all’interno dell’azienda per occupare posizioni di leadership →a quelle che sono già leader ma hanno desiderio di migliorare e riflettere →alle lavoratrici autonome che vogliono essere assertive con la comunità circostante Scopo →«il rugby a sostegno della Leadership al femminile» è un programma di allenamento, nel quale le partecipanti migliorano la capacità di  leadership nel contesto in cui vivono e lavorano, attraverso un percorso coinvolgente e esperienziale. →Il metodo si basa sul dialogo «allenatore-squadra» e su esercitazioni pratiche →Attraverso i metodi usati nello sport , acqu

Nel mondo del lavoro, innovare e trovare nuove idee per il futuro, è fondamentale.   Come il rugby ci insegna , bisogna guardare indietro , ma solo per imparare, l’obiettivo è andare avanti senza rimanere ancorati al passato. Il passato e i suoi errori, devono servirci da insegnamento e da fondamenta per le nostre radici, ma gli errori commessi vanno dimenticati, quello che deve rimanere è solamente la lezione imparata. Tutto quello che noi sappiamo, l’abbiamo imparato nel passato , ma le decisioni che prendiamo nel momento presente , riguardano solo il futuro , non possono cambiare il passato “ La prima causa di fallimento per le aziende, secondo me, è l’incapacità di immaginare il futuro” Larry Paige CEO Google Dobbiamo andare avanti, guardare al futuro e trovare soluzioni sempre nuove, adattabili agli ostacoli che incontriamo. È importante avere ben chiara la meta da raggiungere, chi vogliamo essere e dove vogliamo andare, solo così possiamo proceder